Trouver rapidement un emploi et qui rémunère bien, qui n’en craque pas ? Seulement voilà, il faut être un sorcier pour se hisser rapidement dans le milieu professionnel ou bien, connaître quelqu’un qui pourrait lui faire entrer dans une entreprise. Et pourtant, pour décrocher un poste, il faut d’abord le mériter. Il existe tout de même un autre moyen d’y parvenir en un temps record : une formation de mise à l’emploi auprès d’un centre spécialisé. Voyons ensemble les principaux avantages.
Chercher un emploi auprès d’une plateforme de recrutement
Les avis village de l'emploi ne manquent pas en ce qui concerne l’efficacité et la qualité des prestations offertes. On vous forme à devenir un expert et ce, pour 9 mois uniquement. On va se dire que c’est inconcevable et que 9 mois c’est très peu. Pourtant, il existe bien des témoignages élogieux qui encourageront facilement les futures générations à y aller. Suivre une formation n’a rien d’anodin certes mais il faut qu’elle nous donne l’accès à notre avenir. C’est pourquoi, cette prestation se montre attractive. Elle permet aux jeunes diplômés de trouver rapidement leur place dans le milieu professionnel et même de décrocher un poste prometteur après 3 ans d’expérience. Mais avant de s’y inscrire, il est assez évident de se renseigner sur le mode de fonctionnement de la plateforme. Mais en général, celle-ci est le fruit d’une grande collaboration avec les acteurs générateurs de l’emploi et des entreprises partenaires. Les lauréats vont donc suivre un parcours entre 3 à 9 mois pour se faire embaucher ensuite pour des missions variées puis pour un CDI. Cela peut paraître trop surréaliste mais cela ouvre droit à de nombreuses opportunités de carrière.
Des avantages à portée de main pour les lauréats
Avant d’intégrer une entreprise, on doit se préparer à la dure réalité du travail et ainsi, acquérir quelques bagages n’est pas de refus. A la différence des formations ordinaires, les lauréats vont pouvoir décrocher un emploi après 9 mois de formation suivi d’un accompagnement de 36 mois dans une entreprise. A l’évidence, les avantages sont multiples pour ses candidats puisqu’ils auront accès à un panel d’offres de formation qu’il s’agisse de l’informatique, d’une assistance maitrise d’ouvrage, de business intelligence, de nouvelles technologies et développement et bien d’autres filières qui ne connaissent pas de crise ni de chômage. Ces candidats suivront une méthode totalement efficace jusqu’à leur phase d’autonomie complète. Ils bénéficieront d’un accompagnement en allant de la formation jusqu’à leur mise à l’emploi. A la fin de son parcours, un lauréat peut alors obtenir un contrat de travail dans une entreprise de grande envergure avec une rémunération attractive. Il pourra alors effectuer des missions Grands Comptes dans le monde de l’informatique durant un an ensuite d’un accompagnement jusqu’à 36 mois après son recrutement.
Devenir expert à une vitesse rapide
Pour devenir expert, pas besoin d’atteindre 5 années d’expérience en gardant son poste. Il suffit de voir plus haut et plus grand en suivant une formation auprès d’une plateforme dédiée. Le processus est bien simple car on doit d’abord se mettre en compétence et acquérir un grand savoir-faire. Ensuite, on passe par une autre phase qui est le coaching de la communication. A ce titre, le candidat va suivre un programme spécifique et s’exercer dans le pilotage d’un projet, dans l’animation des réunions et à aborder des techniques pour les différentes étapes d’un grand projet. La technique de communication reste une étape importante dans le cadre d’une formation. Il faut savoir s’exprimer et posséder une forte aisance relationnelle. Après quoi, on sera tout de suite mise à l’emploi. Il s’agit de la dernière phase à entreprendre. Les formateurs vont accompagner les lauréats jusqu’à l’obtention d’un contrat CDI. Ils bénéficieront d’un support technique jusqu’à leur autonomie complète au sein de l’entreprise.